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02.12.2011L'entrée au CAC 40 : Reconnaissance du travail accompli
Le président de Legrand revient sur les atouts du Groupe dont les solutions correspondent à des évolutions sociétales, telles que les économies d'énergie, la sécurité, le confort, l'assistance à l'autonomie, etc.
Gilles Schnepp a estimé que l'entrée de Legrand au CAC 40 récompense le travail accompli et a remercié les 32 000 collaborateurs du Groupe.